Schützen Sie Ihre Mitarbeiter vor den Zeitfressern im Netz

Verwerfungen dieses Typs könnten auch in Ihrem Betrieb zunehmen.
Denn: Sozialplattformen wie Facebook haben enormen Zulauf, immer mehr Ihrer Mitarbeiter werden sich dort in Zukunft präsentieren. Deshalb sollten Sie handeln. Die Praxis anderer Unternehmen zeigt Möglichkeiten auf, wie man mit dem Thema umgehen kann (Alternativen):

1. Empfehlen Sie den Mitarbeitern, sich aus Facebook zurückzuziehen.
Denn: Egal, ob die Plattform im Beruf oder zuhause benutzt wird - bis zu zwei Stunden Nutzung pro Tag sind nicht selten. Das aber ist tote Zeit, die besser für Arbeit, private Gespräche oder andere Aktivitäten genutzt werden kann. 

2. Verbannen Sie Facebook aus Ihren Büros.
Machen Sie Ihren Mitarbeitern klar, dass die Benutzung von Facebook während der Arbeit nicht gestattet ist. Das macht Sie zwar nicht beliebt - schützt Ihre Mitarbeiter aber vor den Folgen von Online-Belästigungen. 

3. Sperren Sie den Zugang zu dieser Seite. Natürlich sollten Sie deshalb das Internet 2.0 nicht ganz aussperren.

Wie Sie diese Möglichkeiten in Ihrem eigenen Unternehmen nutzen, stellen wir Ihnen in einer der kommenden Ausgaben ausführlich vor.